2021年7月21日下午，遵義市人民政府副市長(cháng)李勰先后實(shí)地到遵義市精神病專(zhuān)科醫院和遵義市五醫調研，詳細了解了醫院人才培養、學(xué)科建設、特色診療、醫院項目建設進(jìn)展情況以及醫院項目建設中遇到的問(wèn)題和困難等。

隨后，在遵義市五醫內科樓六樓會(huì )議室召開(kāi)座談會(huì )，遵義市五醫黨委書(shū)記王平詳細介紹了醫院項目建設情況及存在的困難。紅花崗區人民政府、遵義市衛健局及遵義湘投公司分別匯報了醫院項建設推進(jìn)情況及存在的問(wèn)題。

李勰指出，加快推進(jìn)遵義市精神病專(zhuān)科醫院項目和遵義市五醫改擴建項目建設，改善醫療衛生條件，補齊公共衛生事業(yè)短板是民之所盼、責任所系。各級各有關(guān)部門(mén)要統籌謀劃，科學(xué)安排，齊心協(xié)力，千方百計推進(jìn)，全力提升我市醫療衛生健康服務(wù)水平。他要求：一是依法推進(jìn)市五醫項目建設。遵義市五醫項目建設是重大的民生工程，市、區兩級政府有責任把醫院項目建設做好。紅花崗區人民政府牽頭遵義湘投公司和遵義市五醫配合，梳理遵義市五醫改擴建項目建設推進(jìn)清單，明確責任和權利，相關(guān)部門(mén)要調度和督促項目進(jìn)展情況。二是針對目前建設資金問(wèn)題，相關(guān)部門(mén)及施工單位要積極協(xié)調解決，按照市政府工作報告工作目標在確保安全的前提下，保質(zhì)保量如期建成投用。三是要加強醫院內部管理，強化公立醫院黨的建設，抓好黨員干部的培養和教育，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。醫院要落實(shí)好依法辦醫、崇德行醫、依規管醫的要求，鼓舞職工士氣，教育職工愛(ài)崗敬業(yè)，不斷提高職工思想道德、職業(yè)道德、社會(huì )公德和家庭美德。其次要加大人才培養，突出專(zhuān)科特色，發(fā)揮自身優(yōu)勢，打造優(yōu)勢學(xué)科，在遵義市及周邊能夠凸顯優(yōu)勢。醫院要加強財務(wù)管理和廉潔自律，守牢底線(xiàn)，醫院紀委利用好“四種形態(tài)”在監督中推進(jìn)工作，在服務(wù)中加強監督。遵義市五醫要從自我革新開(kāi)始，大膽的改革和創(chuàng )新醫院內部管理，讓醫院的活力得到增強。

遵義市衛健局副局長(cháng)楊躍嵐、遵義市五醫黨委書(shū)記王平、紀委書(shū)記黃亞輝陪同調研，紅花崗區人民政府副區長(cháng)張云橋、遵義市湘江投資有限責任公司總經(jīng)理王平和市國土資源局、貴州建工六公司相關(guān)負責人參加座談。